Ледоколы для встреч команды и персонала
Независимо от того, знает ли группа друг друга или это просто день, когда никто не хочет присутствовать на запланированном собрании персонала, использование ледокола - отличный способ расслабить всех и подготовить к работе. В наш список ледокольных встреч входят игры для сотрудников и команд, а также для групп, которые знают друг друга и никогда раньше не встречались. У нас есть вводные ледоколы, ледокольные вопросы, спонтанные ледоколы и те, которые требуют предварительной подготовки. Наш список достаточно полон, чтобы вы могли выбрать идеальный ледокол для вашей встречи.
Оглавление
- 1 собрание персонала ледоколов
- 1.1 Имитация животных
- 1.2 Известные лица
- 1.3 Интересные факты
- 1.4 Вы это видели?
- 2 Командные встречи Ледоколы
- 2.1 Шоу талантов
- 2.2 Теперь все вместе
- 2.3 Мы едины
- 3 вводные игры Icebreaker
- 3.1 Кто я?
- 3.2 Смешайте это
- 4 Встреча с ледоколами
- 5 ледоколов Last Minute
- 5.1 Две правды и ложь
- 5.2 Четыре вопроса
- 6 ледоколов, требующих некоторой подготовки
- 6.1 Офисные мимы
- 6.2 Конфеты Любовь
- 6.3 Бинго сотрудника
- 6.4 Связанные сообщения
Встреча персонала на ледоколах
Эти ледоколы для встреч помогают сотрудникам спокойно делиться своими идеями. Они поощряют открытое общение, снимая напряжение и стресс на работе, и служат отличным способом начать собрание вашего персонала.
Имитация животных
- Для этой игры расставьте офисные стулья по кругу.
- Назовите каждый стул именем животного.
- Сотрудники разыгрывают жесты и звуки, связанные с каждым животным.
- Установите ограничение по времени - одна минута лучше всего - затем попросите сотрудников по очереди имитировать животное, помеченное на их новом стуле.
Эта игра не только вызовет смех, но и заставит всех расслабиться и подготовиться к собранию персонала.
Известные лица
Эта игра позволяет сотрудникам взаимодействовать друг с другом и добавляет веселья на собрание сотрудников.
- Выберите имена знаменитостей - например, актеров, актрис и спортсменов.
- Отметьте каждого сотрудника на его или ее спине именем знаменитости.
- Убедитесь, что они не знают имя на своей спине.
- Каждый сотрудник спрашивает других о знаменитостях, чье имя они носят.
- После запроса подсказок у всех членов группы каждый угадывает имя своей знаменитости.
Забавные факты
Независимо от того, как долго ваши сотрудники работают вместе, они, вероятно, не знают друг о друге всего. Эта игра в угадайку - верный способ вызвать смех и сломать лед в начале собрания персонала. Вам понадобятся ручки и стикеры или карточки для заметок..
Попросите сотрудников написать заявление о себе, которое, по их мнению, другие сотрудники не знают. Это может быть что-то вроде, 'Я боюсь собак.' или «Я был на Аляске». Затем возьмите утверждения, перемешайте их, прочтите их и попросите сотрудников угадать, кому принадлежит утверждение.
Ты видел это?
Каждый день мы идем на работу через одни и те же двери и через одну и ту же зону регистрации, мимо одних и тех же людей и идем к нашему столу одним и тем же маршрутом. Этот ледокол для совещаний узнает, сколько внимания мы уделяем своему окружению.
- Пусть сотрудники по очереди расспрашивают друг друга о рабочем месте. Например, «Какого цвета одежда сегодня у администратора?» или «Что было особенного сегодня в столовой?'
- Удовольствие от этой игры в том, что большинству людей на эти вопросы будет сложно ответить. Если хотите, определите победителя как человека с наиболее правильными ответами.
Командная встреча ледоколов
Ледоколы для командных встреч - отличный способ наладить командные отношения. Вы также можете использовать ледоколы, чтобы разделить членов команды на более мелкие рабочие группы.
Шоу талантов
Эта отличная игра-ледокол не только помогает членам команды лучше узнать друг друга, но и позволяет им делиться своими талантами.
- Попросите каждого по очереди назвать и поделиться талантами. Это может быть что угодно - пение, рассказывание историй, рассказывание анекдотов, танцы или рисование. (Они могут использовать доску или бумагу.)
- Делайте выступления короткими, не более одной-двух минут.
- Прежде чем они начнут, попросите членов команды представиться.
Все вместе сейчас
- Разделите свою команду на группы по три-четыре человека в зависимости от количества в команде.
- Пусть участники каждой группы в течение 10 минут расскажут о себе, о своих симпатиях и антипатиях, а также о жизни.
- Цель каждой группы - найти три общих черты для всех членов группы. Это может быть что угодно, например, любовь к пению, одна и та же еда или просмотр одного и того же любимого фильма.
Нахождение чего-то общего способствует общению. Это отличный ледокол, когда вам нужно разделить большую команду на более мелкие группы.
Мы едины
В этой игре на ледоколе на встрече команд сотрудник объявляет классификацию, на основании которой члены команды должны организоваться. Например, диктор может попросить всех людей с одним месяцем рождения собраться вместе или тех, кто носит одежду одного цвета. Убедитесь, что вы делаете это организованно, чтобы избежать хаоса.
список каламбуров на хэллоуин
Если одна группа слишком мала, вы можете объединить две категории, а если одна слишком большая, вы можете либо разделить на две другие категории, либо пронумеровать их и объединить четные и нечетные. Этот ледокол для командных встреч укрепляет командный дух и чувство единства.
Вступительные игры Icebreaker
Как правило, одна из проблем встреч заключается в том, что не все участники знают друг друга. Наша коллекция вводных игр про ледоколы гарантирует, что встречи начнутся с того, что все будут знать друг друга, а также осознавать и ценить различия и сходства.
Кто я?
- Этот ледокол хорошо работает, когда участники встречи сидят за столом или вы можете попросить их расставить стулья по кругу.
- Попросите каждого узнать пять вещей о человеке, сидящем справа.
- Выделите от трех до пяти минут для вопросов, а затем пусть каждый представит человека, который находится справа от него, остальной части группы, рассказав, что они о нем знают.
Перемешай
Люди могут познакомиться друг с другом в этом ледоколе.
- Попросите каждого записать на листе бумаги вопрос, который нужно задать другим участникам собрания. Они могут задать любой вопрос, какой пожелают, например, чем они занимались в последний отпуск, или о своей любимой книге или фильме.
- Цель состоит в том, чтобы пройти по комнате, представиться каждому человеку и задать его вопрос.
Другой способ использовать эту идею - предложить людям ходить по комнате, представляться друг другу и находить кого-то, с кем у них есть что-то общее.
Отвечая на вопросы по ледоколу
Как следует из названия, ледокольные вопросы для встреч - это короткие вопросы, состоящие из одного предложения, которые используются для расслабления и готовности членов команды или персонала к работе. Они веселые и дают людям возможность рассказать что-то о себе. Попросите участников собрания по очереди отвечать на одни и те же или разные вопросы о себе. Вы можете создавать свои собственные вопросы или использовать одно из следующих:
- Если бы вы могли быть животным, каким бы вы были и почему?
- Если бы вы могли жить где угодно, где бы вы жили и почему?
- Какой твой любимый цвет? Зачем? (Как вы себя чувствуете?)
- Если бы вы могли дружить со знаменитостью, кого бы вы выбрали и почему?
- Если бы вы могли остаться в одном возрасте до самой смерти, какой возраст бы вы выбрали и почему?
- Какой твой любимый фильм и почему?
- Если бы вы могли встретить какую-либо историческую личность, с кем бы вы встретились и почему?
- Какие три ваших любимых блюда?
- Ваше любимое время года: весна, лето, осень или зима? Зачем?
- Если бы вы оказались на необитаемом острове, с кем бы вы хотели остаться и почему?
- Какой у вас любимый материальный объект? Почему он твой любимый?
- Если бы вы могли купить что угодно, и цена была бы неважной, что бы вы купили и почему?
- Если бы вы могли поехать куда-нибудь в отпуск, куда бы вы поехали и почему?
- Какой слоган вы бы выбрали для своей жизни?
Нужны еще вопросы по ледоколам?
Ледоколы Last Minute
Эти веселые ледоколы не требует подготовки, так что они отлично подходят, если вам что-то нужно в последнюю минуту. Прочтите этот раздел и помните об этом, если вам срочно понадобится ледокол.
Две правды и ложь
Знакомая игра, не требующая особого планирования, этот ледокол для встреч подходит для групп любого размера.
- Пусть каждый скажет о себе две правды и ложь.
- Остальные в группе должны угадать, что является ложью.
- Вариант состоит в том, чтобы каждый человек рассказал пять фактов, четыре из которых точны, а один нет, и пусть группа угадывает неточный факт.
Четыре вопроса
Как следует из названия, этот ледокол состоит из четырех вопросов участникам встречи. Вы можете задать каждому человеку все четыре вопроса сразу или задать один вопрос всем участникам. Вы можете использовать любые четыре вопроса, но следующие вопросы подходят:
- Ваше полное имя и то, как вам нравится называться.
- Расскажите, зачем вы здесь, если знаете. Если не знаете, так и скажите.
- Вы решили присутствовать на этой встрече или вам было предложено это сделать? Если было сказано сделать это, то кем.
- Что вам нравится в своей работе?
Возможно, вы захотите, чтобы заранее определенный человек пошел первым, или сделайте это самостоятельно, чтобы смоделировать, что вы хотите, чтобы участники делали, и помогите им почувствовать себя более комфортно. Ваши ответы должны быть четкими и точными.
Ледоколы, требующие некоторой подготовки
Эти три ледокола встречи требуют некоторой подготовки, но они веселые и гарантированно заставят всех расслабиться и комфортно, а в одном есть конфеты - мгновенный заряд энергии!
игра-словарь
Офисные мимы
Ледокол для активных встреч, он всех заводит и двигает. Перед встречей составьте список из десяти-пятнадцати сценариев работы, вольно основанных на рабочей среде. Положите каждый сценарий на отдельный лист бумаги, сложите его и бросьте в миску или корзину. Наш список примеров идеально подходит для тех, кто работает с клиентами:
- Как справиться с разгневанным абонентом
- Сбой вашего компьютера во время телефонного разговора
- Пролить напиток на свой стол
- Получение личного звонка
Пусть каждый участник собрания выберет сценарий и покажет его группе. Цель состоит в том, чтобы члены группы правильно угадали мнимую ситуацию.
Конфеты Любовь
Красочная и веселая встреча на ледоколе, где людей поощряют говорить о том, что они любят, это отличный способ начать встречу на позитивной ноте. Начните с того, что вылейте упаковку M & Ms или Skittles в миску. На листе плаката или на доске запишите, что означает каждый цвет:
- Желтый - жизненная цель, над которой вы работаете
- Зеленый - ваша любимая книга или фильм
- Апельсин - твоя любимая еда
- Синий - одна неприятная вещь в вашей работе, которую вы хотели бы улучшить
- Фиолетовый - любимый способ взбодриться в течение рабочего дня
- Красный - то, что вам нравится в своей работе
Возможно, вам придется изменить цвет или добавить категории в зависимости от того, какой тип конфет вы выберете. Убедитесь, что у вас достаточно, чтобы каждый сделал не менее пяти ходов. Передайте миску по кругу, предлагая каждому выбрать конфету и поделиться ею в зависимости от выбранного цвета. Ничего страшного, если они выберут один и тот же цвет дважды.
Сотрудник Бинго
Подготовьтесь к этой игре, создав карты бинго из 25 квадратов для каждого человека. На каждом квадрате вместо числа есть заявление на рабочую тему. Примеры:
- Я тренируюсь за своим столом каждый день.
- У меня есть счастливая одежда или украшения, которые я ношу на работу.
- Я каждый день приношу свой обед на работу.
- За обедом я обычно остаюсь за своим столом.
- Я знаю всех на этой встрече.
- Я никого не знаю на этой встрече.
Цель состоит в том, чтобы найти кого-то, к кому применимо каждое утверждение, и написать имена в квадратах. Для большой группы поставьте цель заполнить прямую линию, а для небольшой группы - заполнить как можно больше квадратов.
Встречи не обязательно должны быть скучными и затягиваться. Добавление одной из наших ледовых идей для встреч либо в качестве вводных упражнений вначале, либо для того, чтобы зарядить всех энергией на полпути, - это эффективный способ не только вовлечь людей, но и гарантировать участникам удовольствие. Помните, что люди получают больше от занятий, которые им нравятся, а встречи с ледоколами могут развлечь вашу команду и собрания персонала.
